Évoluer et grandir ensemble selon l’exemple de Team Academy
Retour sur le voyage d’étude Trans-Mission Finlande 2018
En novembre dernier, 25 membres du Réseau GERME sont allés en Finlande pour étudier l'apprenance avec Team Academy. Lors de l'afterwork Germe+ du 14 mars 2019, à Lille, 6 d'entre eux ont partagé leur expérience. Au programme : découverte et expérimentation des méthodes rapportées de Finlande pour les 50 participants présents ce soir là !
Une soirée découverte
La démarche pédagogique de Team Academy repose sur une formation sur-mesure basée sur les attentes et les besoins des apprenants. L'After+ a donc débuté par un tour d'inclusion avec la question suivante : "Que m'inspire la Finlande ?". Puis, expérimentation des techniques vues lors de ce séjour : Fish Bowl, conversations apprenantes, méthode Motorola... Chez Team Academy, l’apprentissage se fait par l’action et la formation peut être ascendante ou descendante. La séquence s'est terminée par un partage en sous-groupe avec comme question "l’After+ a-t-il répondu à mes attentes de départ ?". Enfin, c'est autour d'un cocktail que les participants ont pu se rencontrer et échanger sur cette initiation à l’apprenance.
Les temps forts de l'After+
Retours et verbatims des participants
Témoignages des participants lors de l'After+
« Quelle est la promesse de la formation de Team Academy ? Il n’y en a pas, si ce n’est apprendre à se connaître et à savoir ce que l’on veut faire. On nous apprend à devenir entrepreneur de sa vie. »
« En Finlande, au lieu de demander un feedback sur la journée, on demande au participant comment il va utiliser ce qu’on a présenté. »
« Il ne faut pas opposer les modèles de management, ils peuvent cohabiter. »
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